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Empleo para los Jóvenes, una Responsabilidad Compartida

Generar oportunidades de empleo reales y dignas para los jóvenes es uno de los principales retos de una economía estable y promisoria que favorezca el desarrollo del país. En Colombia, el programa “40 mil primeros empleos” –impulsado por el Gobierno Nacional y ejecutado a través de las cajas de compensación- le hace frente a uno […]

Planes de Bienestar: Una Apuesta Ganadora en las Organizaciones

Una de las situaciones más complejas que vive cualquier empresa es la rotación de personal y la generación de planes que faciliten la estabilización y bienestar de los colaboradores con los que se cuenta. Desde el área de talento humano, toda organización debe considerar la retención de talentos valiosos o, por el contrario, el prescindir de aquellos […]

COLOMBIA, En la onda de los salarios variables y emocionales.

Para analizar el panorama laboral del país y las incidencias de las diferentes formas de remuneración de los colombianos, Legis, en alianza con la consultora Human Factor, revela los resultados de su Estudio de Compensación Total, luego de recoger la opinión de 623 empresas y analizar 1.089 cargos en compañías nacionales y multinacionales de 28 […]

ASEADORES HOMBRES Y MUJERES

Bachiller y/o séptimo como mínimo Experiencia certificable mínima de 6 meses como aseador en empresas especializadas en servicios de aseo. Femenino y Masculino. Horario: de domingo a domingo turnos rotativos incluyendo  nocturno,con un día de compensatorio a la semana. Salario: SMLV + horas extras, recargos, dominicales.   

TODERO CON CURSO DE ALTURAS

Bachiller y/o séptimo como mínimo. 1 año de experiencia certificable. Conocimiento en plomería, albañilería, jardinería, mantenimiento locativo, mantenimiento hidráulico y mantenimiento eléctrico. Con curso de altura actualizado, preferiblemente con manejo en guadañas. Salario: $850.000 más prestaciones de ley. Horas extras según la experiencia.

ASEADORES HOSPITALARIO: HOMBRES Y MUJERES

Bachiller y/o séptimo como mínimo. Experiencia: 6 meses – 1 año de experiencia certificable en aseo hospitalario, conocimiento en ruta sanitaria y en áreas críticas. Femenino y Masculino. Horario: de domingo a domingo turnos rotativos incluyendo nocturno, con un día de compensatorio a la semana. Salario:  SMLV + horas extras, recargos, dominicales.

¿Qué debes hacer si te consideras un trabajador sobrecalificado?

No es un secreto que en Colombia las vacantes para cargos de altos rangos salariales son reducidas, sin  embargo, si tú te sientes sobrecalificado para el empleo al que estás aplicando, para el puesto de trabajo que tienes actualmente  o para el salario que ganas, los siguientes consejos te pueden ayudar. Cuando una persona está en la […]

ASEADORA VIP

Bachiller y/o séptimo como mínimo 6- meses a un año de experiencia certificable en aseo general con empresas en aseo y cafetería Edad de 25 – 40 años Femenino y Masculino . Salario: $850.000 + Prestaciones sociales Horario: turnos rotativos de domingo a domingo conforme a la necesidad del cliente .Cualidades: recursivos, ágiles, responsables , comprometidos […]

TODERO

Bachiller y/o séptimo como mínimo. 1 año de experiencia certificable. Conocimiento en plomería, albañilería, jardinería, mantenimiento locativo, mantenimiento hidráulico y mantenimiento eléctrico. Edad de 25 – 40 años. Con curso de altura actualizado. preferiblemente con manejo en guadañas Sexo masculino. Cualidades: honesto,  comprometido  y trabajo bajo presión. Salarios según el perfil.